时间:01-19人气:28作者:把你遗忘
郑州市直单位的待遇整体优于省直单位,主要体现在工资、补贴和福利三个方面。市直单位工资基数较高,各类补贴发放更及时,年终奖也更为丰厚。省直单位虽然稳定性强,但收入增长空间有限,补贴项目相对较少。
对比
市直单位:工资每月比省直高约800元,住房补贴多出500元,年终奖能拿到2个月工资。公积金缴存比例更高,每月多存1000元左右。食堂餐补和交通补贴发放准时,节假日福利也更实在。
省直单位:工资基数低,但晋升机会多,工龄工资增长稳定。补贴项目少,但住房保障政策更优,可申请单位公租房。年终奖固定为1.5个月工资,公积金按统一标准缴纳,福利发放较为规范但金额偏低。
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