商业险和雇主险哪个好?

商业险和雇主险各有优势，选择取决于具体需求。商业险覆盖范围广，适合企业自主选择保障内容；雇主险专为员工设计，保障工伤等法定责任。企业若想灵活定制保障，可选商业险；若需重点覆盖员工工伤风险，雇主险更合适。

对比

商业险：企业可以根据自身需求选择保障项目，比如财产损失、第三者责任等，投保灵活。保费根据保障内容和保额确定，通常几千到几万元不等。理赔时需提供事故证明，流程相对复杂但保障全面。适合业务多样、风险分散的企业。

雇主险：专门保障员工因工作受伤或患病的医疗费用和赔偿，包含工伤医疗、伤残补助等。保费按员工人数和行业风险计算，一般每人每年几百到上千元。理赔需符合工伤认定，流程简单但保障范围固定。适合员工较多、劳动密集型企业。