供电公司与电厂哪个工资高?

供电公司工资一般比电厂高，前者属于电网系统，工作稳定且福利完善，后者多属能源企业，待遇受发电量影响较大。

对比

供电公司：工资结构固定，基本工资加绩效奖金，五险一金按全额缴纳，年终奖约2-4个月工资。工作环境多为城市办公室，加班较少，晋升按年限和考核稳步提升。福利包括节日补贴、带薪年假、定期体检，部分单位提供住房补贴或宿舍。

电厂：工资包含基本工资和发电效益奖金，一线岗位有高温或倒班补贴，五险一金按比例缴纳，年终奖约1-3个月工资。工作地点多在郊区或偏远地区，需轮班作业，晋升与技术职称挂钩。福利包括劳保用品、工作餐、交通班车，部分岗位提供驻场补贴。