教师和警察哪个待遇好些呢?

教师和警察的待遇各有优势，具体取决于个人职业偏好。教师工作稳定，有寒暑假，薪资随工龄增长；警察社会地位高，补贴多，但工作压力大，风险高。

对比

教师：教师收入由基本工资、教龄津贴和绩效奖金构成，工作环境相对安全，假期多，适合喜欢稳定生活的人。职业发展清晰，可通过评职称提升收入，但工资增长较慢，初期收入不高。

警察：警察薪资包含基本工资、岗位补贴和执勤津贴，收入高于教师，特别是基层警察。福利完善，如医疗保障和退休金，但工作强度大，需随时待命，职业风险高，晋升竞争激烈。